תיאור תפקיד:
לחברה מובילה בתחומה במרכז דרוש/ה מנהל/ת מטה התפקיד כולל: ריכוז כלל המשימות, הפרויקטים והיוזמות במערך המכירות. בניית תמונת מצב עדכנית ורוחבית של המערך. מעקב שוטף אחר התקדמות והצפת פערים לסמנכלית הובלת שגרות ניהול-ישיבות, סטטוסים, פורומים. ניהול אג׳נדה, סיכומים, פולו -אפ להחלטות. הטמעת משמעת ניהולית אחידה. פירוק החלטות הנהלה לתוכניות עבודה אופרטיביות. הגדרת משימות, אחריות ולו״ז. ליווי ויישום בפועל מול מנהלי המרחבים/סניפים מול ממשקים פנים ארגוניים. זיהוי חסמים תפעוליים וארגוניים והובלת פיתרון והנעה עד סגירת מעגל. סיוע בתעדוף משימות וניהול עומסים. מיקוד המערך ביוזמות מרכזיות. הבטחת יישום החלטות בשטח. התאמת תהליכים למציאות התפעולית. ריכוז צרכים ודרישות מול גורמי כלכלה. הגרה והטמעה של מנגנוני בקרה שוטפים. בניית פורמטים קבועים לדיווח ומעקב. שימוש במדדים לצורך ניהול בקרות. זיהוי פערים בין תכנון לביצוע. הפקת תובנות והצפתן להנהלה לצורך קבלת החלטות.
דרישות:
תואר ראשון רלוונטי. ניסיון של עד שלוש שנים כמנהל/ת מטה. ניסיון עבודה בארגון גדול. ניסיון כמנכ״ל/ית מטה לסמנכ״ל/ית מכירות. ניסיון במכירות מתחום הרכב/יתרון. ניסיון בעבודה עם אופיס. דרייב גבוה להוצאה לפועל. יכולת רתימת ממשקים גבוהה.
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
JB-6967
אזור:
מרכז - תל אביב, פתח תקווה, רמת גן וגבעתיים, בקעת אונו וגבעת שמואל, חולון ובת-ים, מודיעין, שוהם
השפלה - ראשון לציון ונס- ציונה, רמלה לוד, רחובות, יבנה
|
תיאור תפקיד:
לארגון מוביל בתחומו דרוש/ה מנהל/ת גיוס חטיבתית התפקיד כולל: ניהול תהליכי גיוס מקצה לקצה ניהול גיוסי מסה לצד גיוסי הנדסה, תפעול ומטה ניהול צוות גיוס הכולל הכשרה וליווי מקצועי של צוות מגייסות הטמעת נהלי עבודה קביעת מדדי גיוס ובקרה שוטפת ליווי ותמיכה במנהלים מגייסים וצוותי hr ובתהליכי גיוס תוך שת"פ צמוד עם ממשקים מגוונים ניהול פרויקטים בתחום הגיוס, סורסינג ופיתוח מקורות גיוס
דרישות:
תואר אקדמאי-חובה ניסיון של 5 שנים לפחות בגיוס מקצה לקצה בעולמות ייצור/תפעול יכולת ניתוח נתונים ניסיון בניהול גיוס של שלוש שנים לפחות ניסיון בהובלת צוות ליעדים
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
JB-6956
אזור:
מרכז - תל אביב, פתח תקווה, רמת גן וגבעתיים, בקעת אונו וגבעת שמואל, חולון ובת-ים, מודיעין, שוהם
|
תיאור תפקיד:
רשת קמעונאית מובילה בתחום היין והאלכוהול, מגייסת סמנכ"ל/ית תפעול תפקיד שטח בכיר ו-Hands-On עם אחריות מלאה על הסניפים, המכירות, המנהלים, הזכיינים והתפעול! תיאור התפקיד: - אחריות כוללת על ניהול סניפי הרשת: מנהלי האזור, מנהלי הסניפים, העובדים והזכיינים. - הובלת ביצועי המכירות והרווחיות: מעבר על דוחות ובניית תוכניות עבודה לשיפור תוצאות. - ניהול רצפת המכירה, השירות, חוויית הלקוח, הנראות והסדר בכלל הסניפים. - אחריות על גיוס, קליטה, הכשרה ושימור הון אנושי + ניהול תקני כוח אדם ותקציבי שכר. - ניהול מלאי, ספירות, קבלת סחורה וצמצום פחת, אובדן, גניבות וחריגות קופה. - ניהול תחום הביטחון (קב"ט), תחזוקת הסניפים, הציוד והמערכות. - טיפול ברישיונות עסק ואישורי בטיחות וכיבוי אש מול הרשויות. - בנייה והטמעת נהלים ושגרות ניהול, ביקורות ופתיחת סניפים חדשים. - מתן מענה ופתרון לכל בעיה תפעולית בשטח. שכר ותנאים: - שכר 25,000 ₪ ברוטו + תוכנית בונוסים על ביצועים ויעדים! - רכב צמוד + טלפון ומחשב! - משרה מלאה: א'-ה' 09:00-18:00 | ו' 09:00-16:30 (נוכחות משמעותית בשטח ובסניפים). - תפקיד הנהלה בכיר בקבוצה מובילה וצומחת. - מיקום: עבודת שטח בין סניפי הרשת - גזרת נתניה-עכו
דרישות:
- ניסיון של 5 שנים לפחות בתפקיד ניהולי בכיר ברשת קמעונאית - חובה. - ניסיון מוכח בניהול של 10 סניפים לפחות במקביל - חובה. - ניסיון בניהול ישיר ועקיף של 80 עובדים לפחות - חובה. - ניסיון בניהול מנהלי אזור ומנהלי סניפים - חובה. - ניסיון מוכח בהגדלת מכירות ובשיפור ביצועים עסקיים - חובה. - ניסיון בניהול רצפת מכירה, מלאי, כוח אדם, פחת ואחזקה - חובה. - יכולת גבוהה לניתוח דוחות ונתונים + שליטה טובה ב-Excel. - רישיון נהיגה בתוקף. - ניסיון בעבודה מול זכיינים, רשויות וגורמי רישוי - יתרון. שליחת קורות חיים או הגשת מועמדות מהווה הסכמה לכך שחברת ג׳וב ספייס בע״מ תשמור ותשתמש בפרטיך, לרבות למטרת פנייה אליך בנוגע למשרות נוספות ודומות ולהעברת פרטיך למעסיקים פוטנציאליים בעתיד. השימוש במידע ייעשה בהתאם למדיניות הפרטיות של החברה ובה גם מידע על זכויותיך. ניתן לסרב לשימוש עתידי כאמור במידע בשליחת ״תמחקו אותי״ או לפנות בכל שאלה או בקשה בנושא לכתובת [email protected].
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
21194
אזור:
שרון - חדרה וזכרון יעקב, נתניה ועמק חפר, רעננה, כפר סבא והוד השרון, ראש העין, הרצליה ורמת השרון
צפון - גליל, טבריה והכנרת, עפולה, נצרת ובית שאן, עכו, נהריה והגליל המערבי, קריות ועמק זבולון, חיפה והכרמל, גולן
|
תיאור תפקיד:
לעמותה חברתית במרכז דרוש/ה chief of staff התפקיד כולל שותפות אסטרטגית שוטפת עם מנכ״ל הקבוצה וניהול סדר היום הארגוני
תרגום אסטרטגיה לתוכניות עבודה, יעדים ומדדי הצלחה (KPIs)
הובלת תהליכים רוחביים, פרויקטים חוצי־ארגון ויוזמות אסטרטגיות
בקרה על יישום החלטות הנהלה והנעת ממשקים ניהוליים בכירים
הכנת חומרים, סיכומים ותמונת מצב למנכ”ל הקבוצה
שיפור תהליכים, חדשנות והתייעלות ארגונית
דרישות:
ניסיון של 5 שנים בתפקידים בעלי השפעה אסטרטגית / ניהול פרויקטים / ייעוץ או תפעול.
ניסיון בעבודה מול הנהלה בכירה או בתפקיד דומה - יתרון משמעותי.
עבודה עם כלי ניהול משימות ופרויקטים
ראייה מערכתית, חשיבה אסטרטגית ויכולת קבלת החלטות תחת לחץ.
יכולת הובלת פרויקטים רוחביים ותיאום בין-תחומי.
יכולות מצוינות בניהול זמן, סדר עדיפויות, עבודה מול מחלקות שונות
תקשורת בין-אישית גבוהה, סמכות לא פורמלית ויכולת השפעה ללא סמכות ישירה.
אמינות, דיסקרטיות ומקצועיות בעבודה עם הנהלה בכירה.
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
jb-6904
אזור:
מרכז - תל אביב, פתח תקווה, רמת גן וגבעתיים, בקעת אונו וגבעת שמואל, חולון ובת-ים, מודיעין, שוהם
דרום - אשדוד, קרית גת, באר שבע, דימונה, אשקלון, קרית מלאכי, ערד וים המלח
השפלה - ראשון לציון ונס- ציונה, רמלה לוד, רחובות, יבנה
אילת - אילת והערבה
|
תיאור תפקיד:
לפרויקט מוביל של משרד החינוך דרוש/ה מנהל/ת מטה להובלת תחומי המטה והתפעול של מערך השירות. התפקיד כולל אחריות רוחבית על ניהול מנהלי מחלקות והובלת תחומי אנליזה, הדרכה, ניהול ידע, מערכות מידע, טכנולוגיה, תפעול ומוקדי שירות, לצד הובלת פרויקטים אסטרטגיים ותהליכי שיפור חוצי ארגון. תחומי אחריות: * ניהול והובלת מנהלי המחלקות במערך המטה. * אחריות על תחומי האנליזה, ההדרכה, ניהול הידע, מערכות המידע, הטכנולוגיה, התפעול ומוקדי השירות. * הובלת פרויקטים ותהליכי שיפור חוצי ארגון. * אחריות על מדדי ביצוע (KPIs), בקרה, ניתוח נתונים והפקת תובנות. * הטמעת תהליכי עבודה ומערכות תומכות. * עבודה שוטפת מול הנהלה בכירה וממשקים רבים.
דרישות:
תואר ראשון – חובה. ניסיון מוכח בניהול מטה או ניהול תפעול בארגון גדול – חובה. ניסיון בניהול מנהלים – חובה. ניסיון בהובלת תהליכים חוצי ארגון. ניסיון בעבודה מול תחומי אנליזה, ניהול ידע, הדרכה, מערכות מידע/טכנולוגיה ומוקדי שירות – יתרון משמעותי. יכולות ניהול גבוהות, חשיבה מערכתית ויחסי אנוש מצוינים. משרה מלאה | אזור המרכז
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
2433
אזור:
מרכז - תל אביב, פתח תקווה, רמת גן וגבעתיים, בקעת אונו וגבעת שמואל, חולון ובת-ים, מודיעין, שוהם
שרון - חדרה וזכרון יעקב, נתניה ועמק חפר, רעננה, כפר סבא והוד השרון, ראש העין, הרצליה ורמת השרון
דרום - אשדוד, קרית גת, קרית מלאכי
השפלה - ראשון לציון ונס- ציונה, רמלה לוד, רחובות, יבנה
|
תיאור תפקיד:
לארגון בכפר סבא דרוש מנהל/ת אחזקה במסגרת התפקיד: ניהול צוות עובדי אחזקה ( 3 עובדים) תכנון וביצוע תכנית העבודה: טיפולי שבר, טיפולים תקופתיים, אישורים, אספקה והתקנה של ציוד תחזוקת שטחים ציבורים ומערכות אלקטרומכניות, תיקון תקלות וליקוים שונים לשמירה על תחזוקת התשתיות קשר ישיר ומתן מענה מול שוכרי המתחם בכל היבטי אחזקה והמערכות בקרה אחר שגרות אחזקה, נהלים, תכנית ותקציב אחזקה שנתי משרה מלאה א-ה 8:00-17:00 שכר 17,000 + אחזקת רכב קליטה ישירה לארגון תנאים מעולים! (קרן השתלמות, ארוחות, בונוס שנתי אחת לשנה )
דרישות:
לפחות 3 שנות ניסיון בתפקיד ניהולי מקביל - חובה רישיון נהיגה בתוקף- חובה ניסיון בניהול עבודה שוטפת ובניית תקציב י יתרון לבעלי הכשרה בתחומי אחזקה, כגון; חשמל, מיזוג וכו' תקשורת בינאישית מצוינת, יכולת עבודה בצוות והנעת תהליכים
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
57183
אזור:
מרכז - תל אביב, פתח תקווה, רמת גן וגבעתיים, בקעת אונו וגבעת שמואל, חולון ובת-ים, מודיעין, שוהם
שרון - חדרה וזכרון יעקב, נתניה ועמק חפר, רעננה, כפר סבא והוד השרון, ראש העין, הרצליה ורמת השרון
|
תיאור תפקיד:
לחברת שירותי מיקור חוץ גלובלית - משרדים בת"א דרוש/ה מנהל/ת פיתוח עסקי אסטרטגי/ת ובעל/ת ראייה עסקית רחבה, שיוביל/תוביל את תחום הצמיחה בחברה. עם דגש על הגדלת המכירות והכנסת לקוחות חדשים, כולל אחריות מלאה על הרחבת הפעילות העסקית מול לקוחות ושותפים. תחומי אחריות • גיוס, ליווי ושימור לקוחות אסטרטגיים לטווח ארוך. • ניהול תקציבים, הובלת משאים ומתנים מורכבים גישת עסקאות תוצאות. • פיתוח וניהול שיתופי פעולה עם גורמים עסקיים, ספקים ושותפים אסטרטגיים. • זיהוי מגמות שוק, ניתוח מתחרים ואיתור הזדמנויות עסקים חדשות.
דרישות:
ניסיון מוכח ביזום ובהובלת תהליכי מכירה מורכבים - חובה . • ניסיון בפיתוח והקמת יחידות רווח חדשות – חובה . • רקע מוכח בניהול פעילויות עסקיות. • חשיבה אסטרטגית ויכולת לזהות הזדמנויות עסקיות בשוק. • שליטה גבוהה ביכולות פרזנטציה, ניהול מו״מ ועמידה מול דרג בכיר. • גמישות לעבודה המשלבת שטח ומטה (המשרדים בתל אביב).
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
JB-00002
אזור:
מרכז - תל אביב, פתח תקווה, רמת גן וגבעתיים, בקעת אונו וגבעת שמואל, חולון ובת-ים, מודיעין, שוהם
שרון - חדרה וזכרון יעקב, נתניה ועמק חפר, רעננה, כפר סבא והוד השרון, ראש העין, הרצליה ורמת השרון
השפלה - ראשון לציון ונס- ציונה, רמלה לוד, רחובות, יבנה
|