תיאור תפקיד:
המוזיאון הישראלי לרפואה ומדע, מחפש רכז.ת פיתוח משאבים לתפקיד משמעותי בארגון שמקדם סקרנות, חקר ולמידה חוויתית, ומוביל תכניות חברתיות רחבות המעניקות לילדים ובני נוער מרקעים מגוונים הזדמנות שווה להיחשף לעולם המדע והטכנולוגיה. במסגרת התפקיד, תקח.י חלק משמעותי בבניית בסיס התמיכה שיאפשר לנו להמשיך ולחשוף לילדים, בני נוער ומבוגרים חלון אל עולם המדע. התפקיד כולל ייזום קשרים חדשים עם תורמים וגופים בארץ ובעולם, טיפול ומעקב אחר תהליכי פיתוח משאבים, חיזוק הקשר עם תורמים קיימים, ותמיכה מלאה בעבודת מחלקת פיתוח המשאבים. מה כולל התפקיד: · איתור, פנייה וטיפוח קשרים עם תורמים פוטנציאליים: חברות, קרנות, ארגונים ויחידים · ניהול ומעקב אחר פרויקטים ותוכניות גיוס · הכנת חומרים, תיאומים, משימות אדמיניסטרציה ועוד
דרישות:
· תואר ראשון · אנגלית מצוינת ויכולת התנסחות גבוהה – חובה · ניסיון בעבודה אדמיניסטרטיבית · כישורי תקשורת ויחסי אנוש מעולים · יכולת ארגון גבוהה ודיוק בפרטים · חשיבה יצירתית וראש גדול · שליטה מלאה ביישומי Office · ניסיון בפיתוח משאבים – יתרון משמעותי · "ביצועיסטיות", אחריות ויוזמה
היקף משרה:
משרה מלאה, משרה חלקית
קוד משרה:
JB-19670
אזור:
מרכז - תל אביב, פתח תקווה, רמת גן וגבעתיים, בקעת אונו וגבעת שמואל, חולון ובת-ים, מודיעין, שוהם
שרון - חדרה וזכרון יעקב, נתניה ועמק חפר, רעננה, כפר סבא והוד השרון
צפון - חיפה והכרמל
|
תיאור תפקיד:
The Opportunity: This senior leadership role is responsible for building and scaling a high-impact fundraising strategy function that helps mission-driven nonprofits succeed today while strengthening their long-term capacity. The Director of Fundraising Strategy translates deep fundraising expertise into clear, repeatable, and human-centered guidance that empowers organizations to mobilize their communities, run stronger campaigns, and sustain their missions. This role reports directly to the CEO and carries real ownership over strategy, people, and systems.
דרישות:
Required Qualifications: Extensive experience in nonprofit fundraising, strategy, consulting, or professional services with a strong advisory or coaching orientation
Proven ability to problem-solve with clients in complex, ambiguous, or high-stakes situations
Deep familiarity with peer-to-peer, ambassador-led, or community-based fundraising models
Demonstrated experience building and leading teams with direct people management responsibility
Strong comfort with data, systems, and operational tools (e.g., spreadsheets, CRMs, and planning frameworks)
Ability to translate frontline insights into scalable processes, tools, and learning systems
Cultural fluency with the Jewish nonprofit ecosystem and global Jewish communities
Desire for a long-term leadership role with meaningful ownership and mission impact
Location: Hybrid (Israel)
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
512634
אזור:
מרכז - תל אביב, פתח תקווה, רמת גן וגבעתיים, בקעת אונו וגבעת שמואל, חולון ובת-ים, מודיעין, שוהם
שרון - חדרה וזכרון יעקב, נתניה ועמק חפר, רעננה, כפר סבא והוד השרון, ראש העין, הרצליה ורמת השרון
ירושלים - ירושלים, יהודה ושומרון, בית שמש
דרום - אשדוד, קרית גת, באר שבע, דימונה, אשקלון, קרית מלאכי, ערד וים המלח
השפלה - ראשון לציון ונס- ציונה, רמלה לוד, רחובות, יבנה
|
תיאור תפקיד:
לעמותה משמעותית הפועלת בתחום חברתי דרוש/ה רכז/ת פיתוח משאבים לתפקיד מגוון ודינמי, הכולל עבודה אדמיניסטרטיבית לצד מעורבות בתהליכי גיוס משאבים, טיפוח קשרים וסיוע בפעילות השוטפת של התחום. תיאור התפקיד:- סיוע שוטף למנהל/ת תחום פיתוח משאבים
- ניהול אדמיניסטרטיבי של פעילות המחלקה (תיאומים, מעקבים, דוחות)
- עבודה מול תורמים, שותפים וגורמים חיצוניים - טיפוח ושימור קשרים
- סיוע בהובלה ותפעול של קמפיינים לגיוס משאבים
- הכנת חומרים, מצגות ודיווחים לתורמים
- מעקב אחר תרומות, התחייבויות ותהליכי גיוס
- תמיכה באירועים ופעילויות גיוס
דרישות:
- ניסיון או היכרות עם תחום פיתוח משאבים / עבודה עם תורמים - חובה
- ניסיון קודם בתפקיד אדמיניסטרטיבי / תפעולי - יתרון משמעותי
- אנגלית ברמת שפת אם - חובה
- שליטה מלאה ביישומי Office
- יכולת ארגון וניהול משימות במקביל
- תקשורת בינאישית מצוינת ויכולת עבודה מול ממשקים מרובים
המודעה פונה לגברים ונשים כאחד
היקף משרה:
משרה מלאה
קוד משרה:
Y-DONOR
אזור:
ירושלים - ירושלים, יהודה ושומרון, בית שמש
|