תיאור תפקיד:
לארגון מוביל בתחומו בשפלה דרוש/ה מנהל/ת משא בכיר/ה
התפקיד כולל
ניהול ויישום תהליכי משאבי אנוש באופן אפקטיבי ומקצועי ובהתאם לאסטרטגיית ומדיניות יחידות המטה של מש"א ובכלל זה: גיוס וקליטה, הדרכה ופיתוח ארגוני, רווחה ופרט, יחסי עבודה, שכר ותגמולים
ניהול ויישום פרקטיקות משאבי אנוש מקובלות כגון: הערכת עובדים, ניהול כישרונות, פיתוח הדרג הניהולי ויצירת עתודה ניהולית, ניוד פנימי, סקרי עמדות, benchmarking, יחסי עבודה ועוד
ניהול צוות משאבי אנוש (5 מנהלות מש"א)
בנייה וניהול תוכניות עבודה שנתיות ועמידה ביעדי איכות, לו"ז ותקציב
ניהול ממשק העבודה מול וועד העובדים ובהתאם להסכמי העבודה השונים
ליווי וייעוץ לתהליכי שינוי ארגוני
ייעוץ וליווי מנהלים בכל האספקטים הנוגעים לניהול משאבי אנוש אפקטיבי
טיפוח תרבות ארגונית ותקשורת פנים ארגונית ויצירת גאוות יחידה
הבניית תהליכים ופתרונות לשימור עובדים
גיוס טאלנטים ופיתוח עתיד הניהול באגף
ליווי תהליכי התייעלות
דרישות:
תואר ראשון במשאבי אנוש / מדעי ההתנהגות/ פסיכולוגיה - חובה
תואר שני – ביעוץ ארגוני / מנהל עסקים / כלכלה – יתרון
ניהול תחום מש"א בארגונים בהיקפים של מאות עובדים – לפחות-5 שנים
ניסיון ניהולי במודל מטריציוני – יתרון משמעותי
ניהול צוות עבודה/ מנהלי מש"א של לפחות 5 עובדים
ניסיון בבניית תוכניות עבודה שנתיות ועמידה ביעדי איכות, לו"ז ותקציב
ייעוץ וליווי מנהלים בכירים
הובלת תהליכי עבודה מש"א
ניסיון בבניית תהליכים ארגוניים מהצעד הראשון ובהתוויית דרך
ניסיון בעבודה עם ממשקים מרובים
בקיאות ביחסי עבודה וניסיון בניהול מו"מ